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피터 드러커

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0255. 피터 드러커의 자기경영노트 - 피터 드러커, 이재규 지식근로자라는 표현이 이 책에는 많이 나온다. 아마도 3차 산업혁명(정보화) 시대의 주요 근로자들을 그리 표현했음이라... 각각의 주요 시대의 변화에 따라서 성공할 수 있는 자질들이 달라지기에 그가 이야기하는 정보화 시대의 지식근로자의 모범상은 어떠할 지 보는 것도 나쁘지 않다. (이와 별도로 4차 산업혁명이 최근 많이 회자되고 있으나, 아직까지는 그 전과 크게 다른 것이 무엇인지는 모르겠다) 모든 프로세스를 통해 나타는 산출량의 한계는 가장 희소한 자원이 결정한다고 한다. 그런 의미에서 지식 근로자들에게 가장 희소한 자원은 바로 시간이다. 때문에 현재 해야 하는 첫번 째 일은 나의 시간이 어떻게 소비되고 있는지를 파악하는 것이며, 두번째는 의미없는 시간을 없애고 방해받지 않는 연속적인 시간을 확보하는 ..
0108. Next Society - 피터 드러커 제 3물결이란 단어를 처음 접한 것은 고등학생 때인걸로 기억한다. 그 땐 무작정 앞으로는 지식 정보사회가 될 것이며 농업과 마찬가지로 공업도 쇠퇴하게 될 것이며 서비스업이 번창할 것이라고 외었다. 그리고 시간이 지나고나서 문득 궁금해졌다. 도대체 정보화란 뭘까? 농업이 쇠퇴한다고 했는데 사람의 '먹는 것'이 생존의 기본임에도 불구하고 과연 그렇게 될까? 과연 토플러의 말대로 제 1물결, 2물결, 3물결의 순서를 거치며 발전하는걸까? 이러한 의문들이 이 책을 통해 비교적 많이 해결되었다. 그리고 나름의 생각을 다음과 같이 정리해보았다. 인간이 집단을 만들어 사회를 구성하고 그것이 발전하는 것에는 인간의 욕구가 그 근본원천이다. 스티븐 코비의 '원칙 중심의 리더십' 에 따르면 인간의 욕구를 바라보는 시각에는..