최고의 팀은 무엇이 다른가 (1) 썸네일형 리스트형 235. 최고의 팀은 무엇이 다른가 - 대니얼 코일 페이스북의 피드에서 이 책에 대한 호평이 많아서 궁금증을 가지고 읽어보게 되었다. 저자는 최고의 팀은 3개의 속성을 가진다고 하였는데, 사실 첫번째 것이 기존의 통념(?)을 거스르는 이야기를 하고 있어서 신선했다. 그 통념은 어쩌면 한국이 IMF를 지나면서 만들어진 것이라고도 할 수 있는데, 인간을 일종의 기계로 파악하고 잘 하는 자에게 더 큰 인센티브를 주면서 그렇지 못한 자에게는 패널티, 혹은 구조조정을 해야 하는 방식이다.사실 경영에 관한 여러 시각은 정답이 없다고 보여지는데, 이는 인간에 대한 이해와 관계, 관리의 영역이기 때문이다. 시간이 흐름에 따라서 사람들의 가치관이 변화하고 그 가치관을 받아들일 수 있는 환경 역시 변화하기 때문이다. 그럼에도 불구하고, 이 책에서 이야기하는 조직에 관한 내.. 이전 1 다음